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2023年人事科工作計(jì)劃精選6篇
人事科工作主要負(fù)責(zé)執(zhí)行、完善公司的人事行政管理制度,組織協(xié)調(diào)行政人事相關(guān)工作，在完成這段時(shí)間的工作后，都會(huì)提前為接下來的工作準(zhǔn)備好新的計(jì)劃，可以通過工作計(jì)劃來提高工作效率，你知道怎樣才能讓自己的人事科工作計(jì)劃寫得更全面嗎？以下由小編整理的“2023年人事科工作計(jì)劃精選6篇”，為方便大家閱讀！相信會(huì)對(duì)你有所幫助！
20xx年，我科將按照市教育局的總體部署，緊緊圍繞基礎(chǔ)教育和中等職業(yè)教育改革發(fā)展大局，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黃山市中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx年)》，不斷進(jìn)一步努力開創(chuàng)我市教育人事工作的新局面。
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹國家、省、市教育工作會(huì)議精神及《中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，以全面提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)為主線，以農(nóng)村教師、“雙師型”教師、中青年教師及創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)為重點(diǎn)，以績效工作制度和崗位設(shè)置管理改革為動(dòng)力，統(tǒng)籌規(guī)
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